Rezept- und Rechnungsabgleich
Positionen werden zwischen Rezept, Abrechnungsdienstleister und ERP von Hand verglichen.
Keiner der beteiligten Anbieter hat ein Interesse an einer Schnittstelle, und niemand ist dafür zuständig. Wir schließen die Lücke, ohne dass Sie eines Ihrer Systeme austauschen müssen. Dafür betrachten wir Organisation, Abläufe und Technik gemeinsam.
Positionen werden zwischen Rezept, Abrechnungsdienstleister und ERP von Hand verglichen.
Krankenkassen setzen Positionen ab oder senden Rechnungen zurück. Die Nachbearbeitung läuft von Hand, oft ohne klare Zuständigkeit.
Wissen zu Ausnahmen und Sonderfällen bleibt oft bei einzelnen Mitarbeitenden, statt dokumentiert und für alle verfügbar zu sein.
Rollen, Verantwortlichkeiten und Zusammenarbeit überprüfen. Gemeinsam gestalten wir eine Organisation, in der Entscheidungen und Übergaben klar geregelt sind.
Change & Befähigung →Vom Eingang einer Anfrage über Einkauf und Innendienst bis zur Abrechnung: Wir machen Arbeitsschritte sichtbar und identifizieren Doppelarbeit, Rückfragen und Medienbrüche.
Prozessmanagement →Neue Abläufe werden mit den Mitarbeitenden eingeführt. Schulung und Begleitung unterstützen die Anwendung im täglichen Geschäft.
Schulungen & Coaching →Restrukturierung und Prozessmanagement setzen bei der Zusammenarbeit an: Wer bearbeitet welche Aufgabe, wo entstehen Rückfragen und wie werden Entscheidungen getroffen?
Aus dem gemeinsamen Verständnis entsteht ein Zielprozess, den Mitarbeitende anwenden können.
Arbeitsschritte, Zuständigkeiten und Engpässe gemeinsam erfassen.
Übergaben, Prüfungen und Wege für Ausnahmen festlegen.
Neue Abläufe schulen und bei der Anwendung unterstützen.
Wiederkehrende Dateneingaben und Übertragungen zwischen ERP, Portalen und weiteren Anwendungen nach definierten Regeln ausführen, auch dort, wo es keine Schnittstelle gibt. Die konkrete Eignung der Systeme prüfen wir gemeinsam.
ROBBII kennenlernen →Benötigte Angaben aus Dokumenten erkennen und für die Bearbeitung bereitstellen. Fachliche Prüfung und Freigabe bleiben als eigene Schritte im Prozess verankert.
VKS kennenlernen →Ein Anwendungsbeispiel, das wir an Ihre Dokumente, Systeme und Zuständigkeiten anpassen.
Festlegen, wer Unterlagen entgegennimmt, prüft und weiterbearbeitet.
Relevante Informationen aus geeigneten Dokumenten strukturiert bereitstellen.
Abweichungen klären und die weitere Bearbeitung freigeben.
Freigegebene, konsistente Informationen in das vereinbarte Zielsystem übernehmen.